{"id":158,"date":"2026-03-15T21:30:19","date_gmt":"2026-03-15T21:30:19","guid":{"rendered":"https:\/\/certusglobalis.com\/?page_id=158"},"modified":"2026-08-06T23:29:16","modified_gmt":"2026-08-06T23:29:16","slug":"pro-17021-04-gestion-de-imparcialidad-y-conflictos-de-interes","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/certusglobalis.com\/index.php\/pro-17021-04-gestion-de-imparcialidad-y-conflictos-de-interes\/","title":{"rendered":"PRO-17021-04 | Gesti\u00f3n de Imparcialidad y Conflictos de Inter\u00e9s"},"content":{"rendered":"\n<div class=\"cg-doc\" style=\"max-width:900px;margin:0 auto;font-family:-apple-system,'Segoe UI',Arial,sans-serif;color:#222;line-height:1.55;\">\n\n  <div style=\"border-bottom:3px solid #1F3864;padding-bottom:10px;margin-bottom:24px;\">\n    <span style=\"font-weight:700;color:#1F3864;font-size:15px;\">CERTUS GLOBALIS<\/span>\n    <span style=\"color:#666;font-size:13px;\"> &nbsp;|&nbsp; PRO-17021-04 \u00b7 Gesti\u00f3n de Imparcialidad y Conflictos de Inter\u00e9s<\/span>\n  <\/div>\n\n  <h1 style=\"text-align:center;color:#1F3864;font-size:26px;margin:0 0 4px;\">PRO-17021-04<\/h1>\n  <h2 style=\"text-align:center;color:#1F3864;font-size:20px;margin:0 0 20px;\">Gesti\u00f3n de Imparcialidad y Conflictos de Inter\u00e9s<\/h2>\n\n  <table style=\"width:100%;border-collapse:collapse;margin-bottom:28px;font-size:14px;\">\n    <tr style=\"background:#1F3864;color:#fff;\">\n      <th style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Versi\u00f3n<\/th>\n      <th style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Fecha<\/th>\n      <th style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Sustituye a<\/th>\n      <th style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Aprobado por<\/th>\n    <\/tr>\n    <tr style=\"text-align:center;\">\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">2.0<\/td>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">06.08.2026<\/td>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">v1.0<\/td>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Alta Direcci\u00f3n<\/td>\n    <\/tr>\n  <\/table>\n\n  <h3 style=\"color:#1F3864;border-left:4px solid #1F3864;padding-left:10px;\">1. Objetivo<\/h3>\n  <p style=\"text-align:justify;\">Garantizar que las actividades de auditor\u00eda y certificaci\u00f3n de Certus Globalis se realizan de manera imparcial, mediante un proceso documentado para identificar, analizar, evaluar, tratar, dar seguimiento y documentar de forma regular los riesgos a la imparcialidad derivados de conflictos de inter\u00e9s, conforme a la cl\u00e1usula 5.2.3 de la norma ISO\/IEC 17021-1:2015.<\/p>\n\n  <h3 style=\"color:#1F3864;border-left:4px solid #1F3864;padding-left:10px;\">2. Alcance<\/h3>\n  <p style=\"text-align:justify;\">Aplica a todo el personal interno y externo de Certus Globalis (auditores, expertos t\u00e9cnicos, personal de revisi\u00f3n y decisi\u00f3n de certificaci\u00f3n, personal administrativo y comercial), a los comit\u00e9s formales del organismo, y a cualquier persona u organizaci\u00f3n cuya relaci\u00f3n con Certus Globalis pueda representar un riesgo a la imparcialidad de sus actividades de certificaci\u00f3n.<\/p>\n\n  <h3 style=\"color:#1F3864;border-left:4px solid #1F3864;padding-left:10px;\">3. Referencias Normativas<\/h3>\n  <ul>\n    <li>ISO\/IEC 17021-1:2015, cl\u00e1usulas 5.2.1 a 5.2.13 y 5.3.1 a 5.3.2.<\/li>\n    <li>POL-CG-001 Pol\u00edtica de Imparcialidad.<\/li>\n    <li>PRO-17021-11 Gesti\u00f3n de Quejas y Apelaciones.<\/li>\n  <\/ul>\n\n  <h3 style=\"color:#1F3864;border-left:4px solid #1F3864;padding-left:10px;\">4. Principio de Imparcialidad<\/h3>\n  <p style=\"text-align:justify;\">Certus Globalis reconoce la imparcialidad como un principio fundamental para la credibilidad de las certificaciones que emite. El organismo es responsable de la imparcialidad de sus actividades de certificaci\u00f3n y no permite que consideraciones comerciales, financieras o de otro tipo comprometan dicha imparcialidad.<\/p>\n\n  <h3 style=\"color:#1F3864;border-left:4px solid #1F3864;padding-left:10px;\">5. Identificaci\u00f3n de Fuentes de Riesgo a la Imparcialidad<\/h3>\n  <p style=\"text-align:justify;\">Se identifican y registran los riesgos a la imparcialidad que puedan surgir de las siguientes fuentes, sin que la siguiente lista sea limitativa:<\/p>\n  <ul>\n    <li><strong>Propiedad<\/strong> \u2014 participaci\u00f3n accionaria o societaria entre el personal, Certus Globalis y el cliente.<\/li>\n    <li><strong>Gobernanza<\/strong> \u2014 miembros de \u00f3rganos de direcci\u00f3n con v\u00ednculos con clientes certificados o potenciales.<\/li>\n    <li><strong>Gesti\u00f3n<\/strong> \u2014 relaciones jer\u00e1rquicas o de gesti\u00f3n compartidas con el cliente.<\/li>\n    <li><strong>Personal<\/strong> \u2014 relaci\u00f3n laboral reciente (\u00faltimos 2 a\u00f1os), familiar o de amistad cercana con el cliente.<\/li>\n    <li><strong>Recursos compartidos<\/strong> \u2014 uso compartido de instalaciones, sistemas o personal con el cliente.<\/li>\n    <li><strong>Situaci\u00f3n financiera<\/strong> \u2014 dependencia financiera significativa de un cliente o grupo reducido de clientes.<\/li>\n    <li><strong>Contratos<\/strong> \u2014 relaciones contractuales distintas a la certificaci\u00f3n (arrendamientos, proveedur\u00eda, etc.).<\/li>\n    <li><strong>Formaci\u00f3n<\/strong> \u2014 impartici\u00f3n de capacitaci\u00f3n o formaci\u00f3n al cliente relacionada con el sistema de gesti\u00f3n a certificar.<\/li>\n    <li><strong>Marketing<\/strong> \u2014 promoci\u00f3n conjunta o asociaci\u00f3n comercial con consultor\u00edas o con el cliente.<\/li>\n    <li><strong>Comisiones sobre ventas<\/strong> \u2014 pago de incentivos o comisiones ligadas a la captaci\u00f3n o retenci\u00f3n de clientes.<\/li>\n  <\/ul>\n  <p style=\"text-align:justify;\">Estas fuentes corresponden a las se\u00f1aladas en la Nota 1 de la cl\u00e1usula 5.2.3 de la norma ISO\/IEC 17021-1:2015 y deben considerarse en cada nueva relaci\u00f3n comercial, en la asignaci\u00f3n de equipos auditores y en la revisi\u00f3n peri\u00f3dica del riesgo institucional.<\/p>\n\n  <h3 style=\"color:#1F3864;border-left:4px solid #1F3864;padding-left:10px;\">6. Metodolog\u00eda de Evaluaci\u00f3n de Riesgos<\/h3>\n  <p style=\"text-align:justify;\">Cada riesgo identificado se eval\u00faa combinando su probabilidad de ocurrencia y su impacto potencial sobre la imparcialidad, conforme a la siguiente matriz:<\/p>\n  <table style=\"width:100%;border-collapse:collapse;margin-bottom:16px;font-size:14px;text-align:center;\">\n    <tr style=\"background:#1F3864;color:#fff;\">\n      <th style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Probabilidad \\ Impacto<\/th>\n      <th style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Bajo<\/th>\n      <th style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Medio<\/th>\n      <th style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Alto<\/th>\n    <\/tr>\n    <tr>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;background:#DCE6F1;font-weight:700;\">Baja<\/td>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Bajo<\/td>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Bajo<\/td>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Medio<\/td>\n    <\/tr>\n    <tr>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;background:#DCE6F1;font-weight:700;\">Media<\/td>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Bajo<\/td>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Medio<\/td>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Alto<\/td>\n    <\/tr>\n    <tr>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;background:#DCE6F1;font-weight:700;\">Alta<\/td>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Medio<\/td>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Alto<\/td>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;font-weight:700;\">Inaceptable<\/td>\n    <\/tr>\n  <\/table>\n  <p style=\"text-align:justify;\">Un riesgo se clasifica como <strong>Inaceptable<\/strong> cuando ninguna medida de tratamiento razonable permite reducirlo a un nivel aceptable \u2014 por ejemplo, una relaci\u00f3n de propiedad absoluta entre el organismo (o su subsidiaria) y el cliente. En estos casos no se otorga ni se mantiene la certificaci\u00f3n.<\/p>\n\n  <h3 style=\"color:#1F3864;border-left:4px solid #1F3864;padding-left:10px;\">7. Tratamiento de Riesgos y Riesgo Residual<\/h3>\n  <table style=\"width:100%;border-collapse:collapse;margin-bottom:16px;font-size:14px;\">\n    <tr style=\"background:#1F3864;color:#fff;\">\n      <th style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;width:18%;\">Nivel<\/th>\n      <th style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Acci\u00f3n de tratamiento<\/th>\n    <\/tr>\n    <tr>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;text-align:center;font-weight:700;\">Bajo<\/td>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Se registra y se mantiene en seguimiento; no requiere acci\u00f3n adicional inmediata.<\/td>\n    <\/tr>\n    <tr>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;text-align:center;font-weight:700;\">Medio<\/td>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Se aplican medidas de mitigaci\u00f3n (p. ej. revisi\u00f3n independiente adicional de la decisi\u00f3n de certificaci\u00f3n, rotaci\u00f3n de auditor, supervisi\u00f3n reforzada).<\/td>\n    <\/tr>\n    <tr>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;text-align:center;font-weight:700;\">Alto<\/td>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Recusaci\u00f3n obligatoria del personal involucrado; revisi\u00f3n por la Alta Direcci\u00f3n antes de continuar con el servicio; documentaci\u00f3n expl\u00edcita del riesgo residual.<\/td>\n    <\/tr>\n    <tr>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;text-align:center;font-weight:700;\">Inaceptable<\/td>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">No se presta o se suspende el servicio de certificaci\u00f3n. Se documenta la decisi\u00f3n y su justificaci\u00f3n.<\/td>\n    <\/tr>\n  <\/table>\n  <p style=\"text-align:justify;\">Tras aplicar el tratamiento correspondiente, se determina y documenta el riesgo residual en el registro de riesgos (Anexo A). Ning\u00fan servicio de certificaci\u00f3n se presta o contin\u00faa mientras el riesgo residual se encuentre en nivel Inaceptable.<\/p>\n\n  <h3 style=\"color:#1F3864;border-left:4px solid #1F3864;padding-left:10px;\">8. Revisi\u00f3n por la Alta Direcci\u00f3n<\/h3>\n  <ul>\n    <li>La Alta Direcci\u00f3n revisa el registro de riesgos a la imparcialidad (Anexo A) con periodicidad m\u00ednima anual, y de forma extraordinaria ante: incorporaci\u00f3n de un nuevo cliente de alto riesgo, cambios societarios o de gobernanza, quejas relacionadas con imparcialidad, o cambios significativos en las relaciones comerciales del organismo.<\/li>\n    <li>Cada revisi\u00f3n determina si el riesgo residual global se mantiene dentro del nivel aceptable definido por el organismo, y queda documentada en un acta.<\/li>\n  <\/ul>\n\n  <h3 style=\"color:#1F3864;border-left:4px solid #1F3864;padding-left:10px;\">9. Consulta a Partes Interesadas \u2014 Comit\u00e9 de Imparcialidad<\/h3>\n  <p style=\"text-align:justify;\">Certus Globalis mantiene un Comit\u00e9 de Imparcialidad como mecanismo de consulta equilibrada a las partes interesadas, conforme a la cl\u00e1usula 5.2.3 y sus notas 2 y 3.<\/p>\n  <ul>\n    <li><strong>Composici\u00f3n:<\/strong> representantes de al menos tres de las siguientes categor\u00edas \u2014 clientes certificados, clientes potenciales, asociaciones comerciales o industriales, organismos reglamentarios o gubernamentales, y organizaciones de consumidores o partes no gubernamentales.<\/li>\n    <li><strong>Equilibrio:<\/strong> la composici\u00f3n del comit\u00e9 se revisa para asegurar que ning\u00fan inter\u00e9s individual (comercial, sectorial o personal) predomine sobre las decisiones o recomendaciones del comit\u00e9.<\/li>\n    <li><strong>Independencia:<\/strong> los miembros del comit\u00e9 no participan en decisiones de certificaci\u00f3n de clientes con los que tengan un inter\u00e9s directo.<\/li>\n    <li><strong>Frecuencia:<\/strong> el comit\u00e9 se re\u00fane al menos una vez al a\u00f1o, y de forma extraordinaria cuando la Alta Direcci\u00f3n identifique un riesgo Alto o Inaceptable que amerite consulta.<\/li>\n    <li><strong>Funciones:<\/strong> revisar el registro de riesgos a la imparcialidad, opinar sobre la transparencia del proceso de certificaci\u00f3n, y recomendar acciones ante amenazas identificadas.<\/li>\n  <\/ul>\n  <p style=\"text-align:justify;\">Las actas del Comit\u00e9 de Imparcialidad, incluyendo asistentes, temas tratados y recomendaciones, se conservan como registro conforme a la Cl\u00e1usula 12 de este procedimiento.<\/p>\n\n  <h3 style=\"color:#1F3864;border-left:4px solid #1F3864;padding-left:10px;\">10. Declaraci\u00f3n Individual de Imparcialidad y Confidencialidad<\/h3>\n  <p style=\"text-align:justify;\">Todo el personal interno y externo involucrado en actividades de certificaci\u00f3n firma, antes de iniciar funciones y de forma anual, una Declaraci\u00f3n de Imparcialidad y Confidencialidad en la que declara no tener conflictos de inter\u00e9s con los clientes que le sean asignados, o revela expresamente cualquier relaci\u00f3n que pudiera representar un riesgo conforme a la Cl\u00e1usula 5.<\/p>\n\n  <h3 style=\"color:#1F3864;border-left:4px solid #1F3864;padding-left:10px;\">11. Gesti\u00f3n de Conflictos de Inter\u00e9s en la Asignaci\u00f3n de Equipos<\/h3>\n  <ul>\n    <li>Antes de asignar un equipo auditor, se verifica la ausencia de conflictos de inter\u00e9s declarados frente al cliente espec\u00edfico.<\/li>\n    <li>Si se identifica un conflicto, la persona es recusada de la actividad y se documenta el reemplazo.<\/li>\n    <li>El Cliente puede objetar, con fundamento, la asignaci\u00f3n de cualquier miembro del equipo, conforme al Anexo T\u00e9cnico del Acuerdo de Certificaci\u00f3n.<\/li>\n  <\/ul>\n\n  <h3 style=\"color:#1F3864;border-left:4px solid #1F3864;padding-left:10px;\">12. Registros<\/h3>\n  <ul>\n    <li>Declaraci\u00f3n de Imparcialidad y Confidencialidad (individual, firmada).<\/li>\n    <li>Registro \/ Matriz de Riesgos a la Imparcialidad (Anexo A), incluyendo riesgo inherente, tratamiento y riesgo residual.<\/li>\n    <li>Actas de revisi\u00f3n de la Alta Direcci\u00f3n.<\/li>\n    <li>Actas del Comit\u00e9 de Imparcialidad.<\/li>\n    <li>Registro de recusaciones y cambios de personal por conflicto de inter\u00e9s.<\/li>\n  <\/ul>\n\n  <h3 style=\"color:#1F3864;border-left:4px solid #1F3864;padding-left:10px;\">13. Control de Cambios<\/h3>\n  <table style=\"width:100%;border-collapse:collapse;margin-bottom:28px;font-size:14px;\">\n    <tr style=\"background:#1F3864;color:#fff;\">\n      <th style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;width:12%;\">Versi\u00f3n<\/th>\n      <th style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;width:15%;\">Fecha<\/th>\n      <th style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Descripci\u00f3n del cambio<\/th>\n    <\/tr>\n    <tr>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;text-align:center;\">1.0<\/td>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;text-align:center;\">12.01.2025<\/td>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Versi\u00f3n inicial.<\/td>\n    <\/tr>\n    <tr>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;text-align:center;\">2.0<\/td>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;text-align:center;\">06.08.2026<\/td>\n      <td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:8px;\">Se incorpora metodolog\u00eda de evaluaci\u00f3n de riesgos, tratamiento por nivel, riesgo residual, periodicidad de revisi\u00f3n por la Alta Direcci\u00f3n, composici\u00f3n y equilibrio del Comit\u00e9 de Imparcialidad, y Anexo A (Matriz de Riesgos), conforme a la cl\u00e1usula 5.2.3 de ISO\/IEC 17021-1:2015.<\/td>\n    <\/tr>\n  <\/table>\n\n  <hr style=\"border:none;border-top:2px solid #1F3864;margin:32px 0;\">\n\n  <h2 style=\"text-align:center;color:#1F3864;font-size:22px;margin-bottom:4px;\">ANEXO A<\/h2>\n  <h3 style=\"text-align:center;color:#1F3864;font-size:18px;margin-top:0;\">Matriz de Riesgos a la Imparcialidad<\/h3>\n\n  <p><strong>Periodo de revisi\u00f3n:<\/strong> ____________________________<\/p>\n  <p><strong>Revisado por (Alta Direcci\u00f3n):<\/strong> ____________________________<\/p>\n  <p><strong>Fecha de revisi\u00f3n:<\/strong> ____________________________<\/p>\n\n  <div style=\"overflow-x:auto;\">\n  <table style=\"width:100%;border-collapse:collapse;margin:16px 0;font-size:13px;min-width:760px;\">\n    <tr style=\"background:#1F3864;color:#fff;text-align:center;\">\n      <th style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:6px;\">ID<\/th>\n      <th style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:6px;\">Fuente (cl. 5)<\/th>\n      <th style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:6px;\">Descripci\u00f3n del riesgo<\/th>\n      <th style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:6px;\">Prob.<\/th>\n      <th style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:6px;\">Impacto<\/th>\n      <th style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:6px;\">Nivel<\/th>\n      <th style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:6px;\">Tratamiento aplicado<\/th>\n      <th style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:6px;\">Riesgo residual<\/th>\n    <\/tr>\n    <tr><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:14px;\">&nbsp;<\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><\/tr>\n    <tr><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:14px;\">&nbsp;<\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><\/tr>\n    <tr><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:14px;\">&nbsp;<\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><\/tr>\n    <tr><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:14px;\">&nbsp;<\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><\/tr>\n    <tr><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:14px;\">&nbsp;<\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><\/tr>\n    <tr><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;padding:14px;\">&nbsp;<\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><td style=\"border:1px solid #8EA9C1;\"><\/td><\/tr>\n  <\/table>\n  <\/div>\n\n  <p style=\"margin-top:20px;\"><strong>Notas para completar la matriz:<\/strong><\/p>\n  <ul>\n    <li><strong>Fuente:<\/strong> usar las categor\u00edas de la Cl\u00e1usula 5 (Propiedad, Gobernanza, Gesti\u00f3n, Personal, Recursos compartidos, Situaci\u00f3n financiera, Contratos, Formaci\u00f3n, Marketing, Comisiones sobre ventas).<\/li>\n    <li><strong>Prob. \/ Impacto:<\/strong> Baja \/ Media \/ Alta y Bajo \/ Medio \/ Alto, conforme a la matriz de la Cl\u00e1usula 6.<\/li>\n    <li><strong>Nivel:<\/strong> resultado de cruzar Probabilidad e Impacto (Bajo \/ Medio \/ Alto \/ Inaceptable).<\/li>\n    <li><strong>Riesgo residual:<\/strong> nivel resultante despu\u00e9s de aplicar el tratamiento; ninguna fila puede quedar en \u00abInaceptable\u00bb sin la decisi\u00f3n documentada de no prestar o suspender el servicio.<\/li>\n  <\/ul>\n\n  <p style=\"text-align:center;color:#888;font-size:12px;margin-top:32px;\">PRO-17021-04 \u00b7 v2.0<\/p>\n\n<\/div>\n\n\n\n<pre class=\"wp-block-code\"><code><br><br><\/code><\/pre>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>CERTUS GLOBALIS &nbsp;|&nbsp; PRO-17021-04 \u00b7 Gesti\u00f3n de Imparcialidad y Conflictos de Inter\u00e9s PRO-17021-04 Gesti\u00f3n de Imparcialidad y Conflictos de Inter\u00e9s Versi\u00f3n Fecha Sustituye a Aprobado por 2.0 06.08.2026 v1.0 Alta Direcci\u00f3n 1. Objetivo Garantizar que las actividades de auditor\u00eda y certificaci\u00f3n de Certus Globalis se realizan de manera imparcial, mediante un proceso documentado para identificar,&hellip; <br \/> <a class=\"read-more\" href=\"https:\/\/certusglobalis.com\/index.php\/pro-17021-04-gestion-de-imparcialidad-y-conflictos-de-interes\/\">Leer m\u00e1s<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-158","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/certusglobalis.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/158","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/certusglobalis.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/certusglobalis.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/certusglobalis.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/certusglobalis.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=158"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/certusglobalis.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/158\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":283,"href":"https:\/\/certusglobalis.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/158\/revisions\/283"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/certusglobalis.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=158"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}